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Psychologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Nous cherchons un PSYCHOLOGUE H/F, pour des activités dans le secteur de Digne-les-Bains (04). VOS MISSIONS : - Préparer vos interventions sur la base de contenus présentés par Brain Up - Prendre contact avec le référent sur place (2 ou 3 jours avant l'intervention) - Animer vos interventions de manière participative et professionnelle selon la méthode proposée par Brain Up - Assurer le suivi de votre intervention (feuille d'émargement, questionnaires) - Contribuer à l'amélioration continue des programmes POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Rejoindre un acteur de référence : nous sommes reconnus pour notre expertise et notre engagement. - Évoluer dans un environnement positif et stimulant : nous sommes portés par des valeurs communes (la confiance, l'engagement, l'attitude positive) ; nous valorisons la contribution et le partage d'idées innovantes - Développer vos compétences : vous enrichirez vos pratiques professionnelles, par nos formations internes et par les rencontres intervenants - Choisir vos missions : vous avez la liberté de définir votre niveau d'engagement selon votre emploi du temps - Contribuer à générer un impact social : par vos conseils, votre bienveillance et[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous cherchons un PSYCHOLOGUE H/F, pour des activités dans le secteur de Gap (05). VOS MISSIONS : - Préparer vos interventions sur la base de contenus présentés par Brain Up - Prendre contact avec le référent sur place (2 ou 3 jours avant l'intervention) - Animer vos interventions de manière participative et professionnelle selon la méthode proposée par Brain Up - Assurer le suivi de votre intervention (feuille d'émargement, questionnaires) - Contribuer à l'amélioration continue des programmes POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Rejoindre un acteur de référence : nous sommes reconnus pour notre expertise et notre engagement. - Évoluer dans un environnement positif et stimulant : nous sommes portés par des valeurs communes (la confiance, l'engagement, l'attitude positive) ; nous valorisons la contribution et le partage d'idées innovantes - Développer vos compétences : vous enrichirez vos pratiques professionnelles, par nos formations internes et par les rencontres intervenants - Choisir vos missions : vous avez la liberté de définir votre niveau d'engagement selon votre emploi du temps - Contribuer à générer un impact social : par vos conseils, votre bienveillance et votre empathie,[...]

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Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Nous cherchons un PSYCHOLOGUE H/F, pour des activités dans le secteur de Charleville-Mézières (08). VOS MISSIONS : - Préparer vos interventions sur la base de contenus présentés par Brain Up - Prendre contact avec le référent sur place (2 ou 3 jours avant l'intervention) - Animer vos interventions de manière participative et professionnelle selon la méthode proposée par Brain Up - Assurer le suivi de votre intervention (feuille d'émargement, questionnaires) - Contribuer à l'amélioration continue des programmes POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Rejoindre un acteur de référence : nous sommes reconnus pour notre expertise et notre engagement. - Évoluer dans un environnement positif et stimulant : nous sommes portés par des valeurs communes (la confiance, l'engagement, l'attitude positive) ; nous valorisons la contribution et le partage d'idées innovantes - Développer vos compétences : vous enrichirez vos pratiques professionnelles, par nos formations internes et par les rencontres intervenants - Choisir vos missions : vous avez la liberté de définir votre niveau d'engagement selon votre emploi du temps - Contribuer à générer un impact social : par vos conseils, votre bienveillance[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Rattaché(e) à la direction de l'association, vous aurez en charge la coordination et le pilotage des différentes actions portées par le PACT SOliHA de l'Aube relatives au service social qui est composé de 12 personnes et répartis sur différents dispositifs (AGIR, Pension de famille, places d'urgence, IML, ALT, AVDL, diagnostics sociaux et action contre la précarité menstruelle. Le poste, à temps plein, est réparti à 50 % sur le dispositif AGIR et 50 % sur les autres dispositifs. MISSION 1 : ASSURER LA GESTION OPERATIONNELLE ET DE DEVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES - Animer, développer et fédérer l'équipe, prévenir les conflits Apporter un appui technique aux professionnels - Veiller à l'application et utilisation des outils et procédures - Superviser, contrôler et évaluer les missions et activités déléguées à ses collaborateurs - Gérer les emplois du temps, valider les horaires de travail et heures supplémentaires et complémentaires, organiser les congés, opérer les ajustements nécessaires en cas d'absence - Participer à et/ou animer des réunions d'équipe, organiser la diffusion des décisions institutionnelles auprès de ses collaborateurs, et garantir leur mise en œuvre -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Évrecy, 14, Calvados, Normandie

Afin d'accueillir et d'évaluer les besoins des adolescents, des les orienter vers les réponses adaptées à leurs besoins, et de contribuer au repérage précoce de leurs difficultés, la MDA14 développe son Espace Accueil Évaluation en créant des antennes territorialisées. Chaque antenne est animée par une unité mobile, constituée d'un intervenant socio éducatif et d'un psychologue. L'antenne territoriale propose : - Plusieurs permanences, assurées par l'intervenant socio éducatif, et ouvertes aux adolescents, parents et professionnels en lien avec l'adolescence. - Des interventions dans les différents lieux usuels des adolescents. - Un soutien aux différents acteurs de première ligne travaillant avec des publics adolescents. L'unité mobile contribue par ailleurs aux missions de prévention et de coordination de réseaux mises en œuvre par la MDA14 sur l'ensemble du département du Calvados. Missions principales : Sous l'autorité du Chef de Service Socio-Éducatif par délégation de la Directrice de la Maison des Adolescents du Calvados socle et en articulation avec le médecin psychiatre responsable médical: - Proposer durant les temps de permanence sans rendez-vous, un[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Afin d'accueillir et d'évaluer les besoins des adolescents, des les orienter vers les réponses adaptées à leurs besoins, et de contribuer au repérage précoce de leurs difficultés, la MDA14 développe son Espace Accueil Évaluation en créant des antennes territorialisées. Chaque antenne est animée par une unité mobile, constituée d'un intervenant socio éducatif et d'un psychologue. L'antenne territoriale propose : - Plusieurs permanences, assurées par l'intervenant socio éducatif, et ouvertes aux adolescents, parents et professionnels en lien avec l'adolescence. - Des interventions dans les différents lieux usuels des adolescents. - Un soutien aux différents acteurs de première ligne travaillant avec des publics adolescents. L'unité mobile contribue par ailleurs aux missions de prévention et de coordination de réseaux mises en œuvre par la MDA14 sur l'ensemble du département du Calvados. Missions principales : Sous l'autorité du Chef de Service Socio-Éducatif par délégation de la Directrice de la Maison des Adolescents du Calvados socle et en articulation avec le médecin psychiatre responsable médical: - Proposer durant les temps de permanence sans rendez-vous, un accueil,[...]

photo Responsable des ventes

Responsable des ventes

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le Réseau edenauto, 5ème distributeur automobile en France, recherche un(e) Responsable des ventes (F/H) en contrat à durée indéterminée, pour les marques Opel et Kia, sur 3 sites (Brive, Tulle et Cahors) représentées par la société OPIA CORREZE située à BRIVE-LA-GAILLARDE (19). Vous assurerez en appui de votre supérieur hiérarchique la commercialisation des véhicules, des produits et services périphériques, la reprise des véhicules d'occasion et l'ensemble des activités contribuant à l'acte de vente ainsi que la gestion et le suivi de l'activité vente de véhicules et l'animation de l'équipe commerciale composée de 6 vendeurs. Au sein de notre concession, vos missions principales seront les suivantes : Prospection, développement et fidélisation des clients particuliers et professionnels; Traitement multicanal des demandes; Commercialisation des véhicules et autres solutions de mobilité dans le respect du parcours client; Vente de financements avec recommandations/ informations; Vente de produits, de technologies et de prestations périphériques; Accompagnement du client aux mobilités durables; Estimation physique du véhicule d'occasion / détermination[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Épernay-sous-Gevrey, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Encadrement des personnes accompagnées sur le temps du SAJ Veille à la sécurité physique des personnes (internes et externes) qui fréquentent le SAJ tant sur place que lors des déplacements. Supervision des arrivées/départs des externes. Assiste dans les gestes de la vie quotidienne les personnes y compris l'aide aux repas, la prise de médicaments, l'hygiène, les déplacements.) Collabore avec les professionnels de l'hébergement qui interviennent à leur côté lors des activités de jour. Organise, en journée, les activités éducatives et l'animation Garant de la dynamique d'animation du SAJ. En journée, il assure la mise en œuvre d'activités et d'expériences qui répondent aux besoins identifiés dans les PPI des personnes accompagnées tant en internat qu'en externat. Organise et encadre des activités variées : ateliers ou chantiers éducatifs et créatifs, sorties, loisirs culturels ou sportifs, événements festifs ou conviviaux. Les activités visent à promouvoir l'autonomie, le bien-être et l'intégration sociale des personnes accompagnées, y compris l'éducation à la citoyenneté et la connaissance des droits des personnes. Valide ses projets auprès des coordinateurs et/ou du[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : SOLEA est composé : D'un Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA). D'une consultation jeunes consommateurs » (CJC) : Solea Bis D'un dispositif régional d'appartements thérapeutiques relais en addictologie (DATA) dans le cadre d'un partenariat inter CSAPA Un Collectif de Réduction des Risques en milieux festifs "Ensemble, Limitons les Risques" Un Pôle Festif Bourgogne - Franche Comté Une Equipe Mobile en Addictologie (EMA) La mission : Vous garantissez cette mission sous l'autorité hiérarchique du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de service l'animation du Collectif « Ensemble, Limitons les Risques ». - Communication préventive et mise à disposition de matériel : - Accueil, écoute et oriente les personnes présentes lors des manifestations - Informe le public sur les risques objectifs liés à certains comportements (drogues, relations sexuelles, bruit ...) - Met à disposition des outils de prévention des risques (préservatifs, plaquettes, matériel d'injection.) - Apporte un conseil personnalisé aux usagers de drogues directement sur le lieu de la fête - Veille à accompagner les[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

NOTRE ASSOCIATION RECRUTE Un-e éducateur-ice spécialisé-e en CDD, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, située à Romans-sur-Isère (26) LES MISSIONS PRINCIPALES Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et intervenant sein de l'équipe pluriprofessionnelle, l'éducateur-ice spécialisé-e participe à l'accueil et à l'accompagnement du public, évalue la situation individuelle de la personne accompagnée dans le cadre de son environnement social et familial. À ce titre, il/elle construit, met en œuvre et garantit l'accompagnement socio-éducatif de la personne accompagnée et coordonne l'action des autres professionnels au sein des équipes de proximité. Autonome dans l'élaboration des projets d'activité, l'éducateur-ice spécialisé-e est responsable de la mise en œuvre et de la cohérence des projets d'activité validés par le chef de service. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner les activités et les unités de l'établissement Evaluer les besoins et soumettre des propositions nécessaires à la réalisation des projets éducatifs Veiller à l'application des procédures et protocoles Veiller à l'accueil et à l'intégration des nouveaux[...]

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Bibliothécaire

Emploi

Alixan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

. Activités principales - Accueil du public - Renseignements pratiques, orientation, veiller à la satisfaction du public. - Enregistrement des prêts, des retours, des réservations de documents. - Surveillance des accès en vue de la sécurité des biens et des personnes. - Utilisation et suivi de l'outil informatique. - Gestion des réservations de documents ou d'outils d'animation avec la Médiathèque Départementale de la Drôme. - Participe au traitement des collections : acquisitions, désherbage des collections, équipement, catalogage, rangement des collections et entretien des documents. - Mise en œuvre technique des animations et participation à l'animation (accueil de classes, accueil de groupes.) - Accompagnement des bibliothécaires bénévoles. - Suivi du partenariat avec la médiathèque départementale de la Drôme. - Participer à l'élaboration et à l'évaluation de la politique de lecture. - Suivi du budget. - Fournir toutes les informations nécessaires aux élus et à l'administration municipale (Bilan et statistiques) - Travaux administratifs courants, photocopies, téléphone, fournitures. Veuillez transmettre votre candidature accompagnée de la lettre de motivation en précisant[...]

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Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Vous êtes prêt à relever des défis et vous souhaitez travailler dans un environnement de travail motivant ? Vous aimez le contact avec les jeunes, vous avez le sens de la communication ? Rejoignez le CFAie ! Notre Agent/Agente de surveillance est en charge d'une mission éducative élargie. Ses missions sont les suivantes : - Assure la surveillance des apprentis et stagiaires, notamment pendant les pauses, les repas et le pointage au self. - Participe à la mise en œuvre de l'accueil, de la restauration, du transport des apprentis et stagiaires. Assure les tâches administratives qui s'y rapportent. - Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité, des règlements intérieurs des apprentis et stagiaires. - Contribue à la qualité du cadre de vie des apprentis et stagiaires du CFA et fait respecter les règles de vie commune, d'hygiène et de sécurité au sein du CFA comme à ses abords. - Participe à l'animation et à la gestion des espaces de vie des apprentis. - Participe à l'accueil, au suivi, notamment social, des apprentis et stagiaires du CFA. - Assure la mise œuvre des ressources de l'animation. Profil souhaité : - CAP/BEP (Optionnel) - avoir son BAFA ou un diplôme[...]

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Responsable logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port-Brillet, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Principales Missions: Gestion des secteurs sous sa responsabilité o Déployer et être force de proposition sur l'organisation adaptée pour atteindre les objectifs budgétaires fixés annuellement, notamment en termes de sécurité, de qualité,de productivité et de respect des délais o Suppléer le responsable logistique en cas d'absence et avoir la capacité de prendre le poste de responsable logistique en 2026/27 (départ en retraite) o Participe fortement à l'intégration du nouvel ERP Groupe avec le service logistique o Préparer et optimiser les tournées logistiques Développement de l'amélioration continue de son secteur pour la productivité et le QHSE o Vérifier le bon fonctionnement et la bonne utilisation des dispositifs de sécurité o Alerter son responsable hiérarchique, en cas de non-conformité QHSE o Assurer le respect des listes du personnel habilité o Participer et/ou animer la démarche de progrès dans son périmètre Animation et gestion humaine de son secteur o Développer en permanence, par la qualité de son management, un contexte favorable à la responsabilisation, à l'autonomie et à la polyvalence de ses collaborateurs, en respectant les valeurs du groupe o[...]

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Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'exercice de sa compétence en matière de santé, l'établissement recherche un(e) chargé(e) de mission coordination contrat local de santé. Placé(e) sous l'autorité du Directeur Solidarités, il/elle assure l'animation et la coordination du contrat local de santé (CLS) ainsi que l'accompagnement des professionnels de santé sur l'ensemble du territoire communautaire. Il/elle concourt à la mobilisation et accompagne les différents acteurs et porteurs de projets dans la mise en œuvre d'actions de santé publique. Missions : 1. Participer à l'élaboration de la démarche territoriale relative au CLS : - Contribuer à la définition et au développement des orientations en lien avec les acteurs impliqués ; - Réaliser des études et des diagnostics territoriaux de santé ; - Contribuer à la veille à l'échelon local sur les besoins et ressources disponibles en santé ; - Organiser et participer aux comités de pilotage, comités techniques et à des groupes de travail ; - Assurer l'évaluation des actions du dispositif CLS et leurs restitutions aux instances et aux partenaires ; - Coordonner les différents acteurs et impulser une dynamique autour de ces projets ; - Assurer la responsabilité[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Illkirch-Graffenstaden, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La Fondation de la Maison du Diaconat de Mulhouse, implantée depuis plus de 150 ans sur l'ensemble du territoire alsacien, compte près de 3 700 collaborateurs. Elle constitue le 2e groupe national du secteur privé à but non lucratif et est un acteur majeur en Alsace dans les domaines sanitaire, médico-social, social et de la formation. Le Foyer de l'Adolescent accueille 29 mineurs âgés de 6 à 18 ans, confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance en raison de mises en danger (santé, sécurité, moralité) ou de conditions gravement compromises de développement physique, affectif, intellectuel ou social. Dans le cadre d'un congé parental jusqu'au 31 Juin 2026, nous recherchons un coordinateur d'établissement. Missions principales : Sous l'autorité du chef de service éducatif, le/la coordinateur/trice d'établissement participe activement au développement stratégique et opérationnel de la structure. Il/elle ne réalise pas d'intervention éducative directe, mais joue un rôle clé dans la structuration de l'accompagnement des jeunes, la coordination des équipes et l'animation de la vie institutionnelle. Vos responsabilités : - Coordination de la mission santé : mise en œuvre et suivi[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Oullins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une structure de proximité portée par et pour des habitants. Notre mission est l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants. L'ACSO gère deux Centres Sociaux, dont l'un est situé sur le quartier Politique de la Ville de la Saulaie. Elle développe une diversité de services et d'activités sociales, éducatives et familiales, répondant aux besoins des habitants. Nous recherchons un-e secrétaire d'accueil, disponible dès que possible, pour accueillir les publics, gérer les inscriptions aux activités, et assurer le bon fonctionnement administratif de l'association. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché-e à la coordination des accueils, vous jouez un rôle clé d'interface entre les usagers, les équipes et les partenaires. En binôme avec une autre secrétaire, vous assurez l'accueil et le suivi administratif des familles sur les deux sites de l'ACSO : Moreaud et La Saulaie. Accueil du public : - Accueillir, renseigner et orienter les usagers (physiquement et par téléphone) - Répondre aux demandes des habitants ou les orienter vers les interlocuteurs appropriés - Animer l'espace d'accueil[...]

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Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaumont-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le PHGNS recrute un/une assistant(e) qualité - gestion des risques en charge du déploiement de la politique qualité / gestion des risques pour ses 3 sites (Beaumont-Sur-Sarthe, Sillé-le-Guillaume et Bonnétabel). Le PHGNS est organisé en 3 pôles : pôle Sanitaire, pôle Médico-Social et pôle Domicile, il est établissement partie du GHT72 Sous la responsabilité directe d'une Coordonnatrice Qualité - Gestionnaire des risques, garante de la coordination au sein de l'établissement, l'Assistant Qualité - Gestion des Risques (AQGR) met en œuvre, par des actions ou des interventions auprès des professionnels de tous les secteurs d'activités, la politique qualité et de gestion des risques. Les missions seront les suivantes : Assistance globale dans la qualité et la gestion des risques - Déploiement de la politique qualité auprès du personnel des établissements, - Réalisation des outils de recueil et de synthèse des données qualité et de gestion de risques (Enquêtes, indicateurs, tableaux de bord, Document Unique.) - Enregistrement et exploitation des données qualité et de gestion de risques (Indicateurs et tableaux de bord, synthèses, réclamations, évènements indésirables) -[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Case Départ est une association qui accueille inconditionnellement toutes personnes en grande précarité. Elle a pour objectif la réinsertion sociale et professionnelle des personnes accueillies et la mise en logement. La structure est un lieu de vie où les personnes peuvent bénéficier d'un café, d'une douche, de lien social et autres services. Vos missions : En lien étroit avec les pôles social et logement de l'association et sous la supervision du responsable de pole, vous menez les actions suivantes : 1. Accompagnement individuel - Réaliser des diagnostics socioprofessionnels avec les jeunes à leur entrée dans le dispositif. - Co-construire des parcours d'insertion individualisés. - Assurer un suivi régulier (entretiens, objectifs, bilans, réorientations si nécessaire). - Lever les freins à l'emploi (mobilité, santé, confiance en soi, droits sociaux...). 2. Animation collective - Animer des ateliers thématiques : savoir-être professionnel, CV/lettre de motivation, simulation d'entretien, numérique, bien manger, etc. - Favoriser la remobilisation, la création de lien social, la dynamique de groupe. - Organiser des temps de découverte des métiers, des visites d'entreprise[...]

photo Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Cany-Barville, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre (CCCA) présente environ 28 000 habitants répartis sur 63 communes. Depuis 2023, elle s'est engagée dans une politique de protection de ses ressources en eau avec une première phase d'acquisition de connaissance avant de mettre en place des actions. Les services techniques sont composés de 55 agents répartis en 4 directions : déchets, voirie, eau-assainissement-ANC-pluvial et infrastructure bâtie. Moyens mis à disposition:- Matériel informatique, Téléphone portable, Véhicule de service Horaires de travail : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h30, 16h30 le vendredi avec 25 jours de congés et 23 jours de RTT Missions Le/La chargé (e) de mission protection de la ressource en eau, sous la responsabilité du chargé de mission Grand Cycle de l'Eau assurera les missions suivantes : Missions principales Suivi des Déclarations d'Utilité Publique (DUP) des captages d'eau potable : La Communauté de Communes de la Côte d'albâtre (CCCA) est propriétaire de 17 captages d'eau potable dont 14 sont exploités. En concertation avec l'Agence Régionale de Santé et le Département 76, la CCCA doit assurer un suivi des dispositions de l'ensemble de ses arrêtés[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

************************ Vous devez être éligible au dispositif "ADULTE RELAIS" (rappel des critères : habiter en Quartier prioritaire de la ville, avoir plus de 26 ans et inscrit sur la liste des demandeurs d'emploi)****************************** Tâches et activités : 1 - Accueil Assurer l'accueil et le suivi des publics se présentant aux permanences santé : information sur les domaines d'interventions de l'association, ses actions et le fonctionnement du lieu, évaluation de la demande, orientation en interne ou en externe. 2 - Accompagnement Informer et accompagner les publics dans leurs démarches d'accès aux droits et aux soins ; Accompagner physiquement les personnes vers des dispositifs de soins en cas de nécessité ; Accompagner et organiser les publics au bilan de santé proposé par la CPAM. 3 - Animation Co-animer les ateliers santé dans les Ateliers Socio Linguistiques et en direction des bénéficiaires du RSA ; Organiser des temps d'information collectifs et des ateliers sur des thématiques santé définies avec les publics ; Animer des temps conviviaux favorisant le lien social et l'appropriation de son environnement. 4 - Organisation Co-organiser les ateliers,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Placé (e) sous l'autorité de (de la) chef (fe) d'unité, le (la) référent (e) éducatif (ive) accompagne les familles connaissant des difficultés dans la prise en charge de leurs enfants. Il (Elle) intervient auprès des mineurs en danger ou en risque de l'être, et des jeunes majeurs (placés en famille d'accueil). Il (Elle) contribue à leur éducation, et à leur insertion scolaire, sociale et professionnelle. ACTIVITES 1) Élaboration d'un diagnostic éducatif - Conduire des entretiens d'aide - A partir d'éléments recueillis, évaluer la situation, conseiller les jeunes et leur famille - Proposer une solution d'accompagnement au Responsable d'Antenne - Contribuer à la recherche d'un lieu d'accueil en cas de réorientation 2) Accompagnement éducatif des enfants et de leurs familles - Veiller à la bonne prise en charge du mineur placé en famille d'accueil - Assurer le suivi socio-éducatif des jeunes dont il a la référence - Mettre tout en œuvre pour le maintien des liens parents-enfants (élaboration des calendriers de rencontres et participations aux visites médiatisées) - Travailler avec les représentants légaux du mineur dans le respect de l'autorité parentale. - Favoriser l'autonomie[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Châtre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Caractéristiques du poste : - CDI à temps plein (possibilité 80%) - Prévoir 2 soirées par semaine (fin de service à 20h30) - Déplacements sur Argenton et Buzançais Missions du Poste : La personne recrutée aura pour mission, en lien étroit avec l'équipe socio-éducative et la direction de : - Participer à l'accueil, l'information, l'orientation des demandes de logement - Prendre part aux procédures d'admission et de sortie, en lien avec la gestion locative - Participer aux évaluations de situations sociales individuelles de résidents-es - Procéder à un accompagnement social adapté aux situations particulières des jeunes accueillis au sein de la résidence - Contribuer au développement, à la mise en œuvre et au renouvellement des partenariats (jeunesse, culture, santé) - Collaborer au développement de l'association - Développer une dynamique collective au sein de la résidence en favorisant l'intégration de chaque résident-e dans une démarche d'« aller-vers » - Co-construire avec les résidents-es un programme d'animations collectives visant à créer un environnement convivial et favorable aux différents apprentissages (citoyenneté, autonomie, compétences[...]

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Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recherche pour l'un de ses clients un A NIMATEUR HSE H/F dans le domaine du BTP. Rattaché au Responsable QHSE et à la Direction du groupe, vous intervenez dans le secteur Nouvelle-Aquitaine. Vous participerez activement à la mise en oeuvre des actions de prévention et contribuez à l'amélioration continue de la culture SSE au sein de nos filiales. Vos principales missions seront : Visiter régulièrement les chantiers et les filiales pour les accompagner dans l'application des règles HSE Organiser et animer des sessions de formation et de sensibilisation Traiter avec l'encadrement les remontées terrain Participer à l'intégration des nouveaux arrivants en matière de santé et sécurité Réaliser des audits sécurité sur les chantiers afin d'identifier les risques potentiels et proposer des actions correctives Gérer et analyser les AT, proposer des mesures correctives et assurer le suivi des actions à mettre en oeuvre Etablir des retours d'expériences, enregistrer des données pour établir les plans d'actions sécurité Assurer le suivi des indicateurs de performance prévention en lien avec le Responsable QHSE Participer à la mise à jour[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dechy, 59, Nord, Hauts-de-France

La Croix-Rouge Française recrute pour sa structure Croix-Rouge Compétence Hauts-de-France, le poste sera basé à Dechy (59) : un Coordinateur de Parcours en Insertion Socio-Professionnelle H/F Ce poste s'inscrit dans le cadre d'un dispositif d'accompagnement socio-professionnel (Mobilis'actions), à destination des jeunes allophones éligibles au Contrat Engagement Jeune, Jeunes en Rupture, en soutien aux missions locales du Douaisis et du Cambrésis. Vos missions : Cet accompagnement a pour but de créer un parcours d'accompagnement durable pour ces jeunes autour de deux objectifs : - Une montée en compétences linguistiques - L'accès à la formation et/ou à l'emploi par la levée des freins périphériques MISSION 1 : Repérer / Mobiliser / Evaluer le public allophone 16-26 ans révolus : Recevoir les jeunes allophones en entretien, vérifier l'éligibilité au dispositif Mobiliser et co-construire un diagnostic professionnel MISSION 2 : Elaborer et mettre en œuvre le parcours d'insertion socio-professionnelle dans le cadre du CEJ JR Elaborer et mettre en œuvre un parcours d'insertion professionnelle personnalisé Participer à la levée des freins d'insertion Concevoir les supports[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CCAS de Modane recherche pour sa garderie "Les Petits Poucets" un/une Educateur de Jeunes Enfants pour assurer les mission suivantes : -Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents, établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant -Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie -Analyser les besoins de l'enfant -Organiser et animer un atelier éducatif individuellement et en groupe -Participer au projet éducatif -Coordonner le LAEP et animer le RPE en l'absence de la responsable : informer les parents sur les modes de garde, répondre aux sollicitations des assistantes maternelles, proposer des animations et des échanges entre les différentes assistantes maternelles

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CCAS de Modane recherche pour sa garderie "Les Petits Poucets" un/une Educateur de Jeunes Enfants pour assurer les mission suivantes : -Assurer l'accueil des enfants et des parents : identifier les besoins de l'enfant, répondre aux attentes des parents, établir une relation de confiance, retransmettre la journée de l'enfant -Participer au développement de l'enfant : réaliser les soins d'hygiène, repas, sieste, participer à l'apprentissage de la propreté et de son autonomie -Analyser les besoins de l'enfant -Organiser et animer un atelier éducatif individuellement et en groupe -Participer au projet éducatif -Coordonner le LAEP et animer le RPE en l'absence de la responsable : informer les parents sur les modes de garde, répondre aux sollicitations des assistantes maternelles, proposer des animations et des échanges entre les différentes assistantes maternelles CDD 6 mois (possibilité de renouveler en CDD de 3 ans)

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Directeur / Directrice de structure d'hébergement touristiqu

Emploi Hôtellerie - Camping

Aussois, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au cœur des Alpes ? L'association REVALOGI, propriétaire et gestionnaire de 3 Villages Club Cap France en station été et hiver, recherche un(e) directeur(rice) d'établissement pour son village vacances Fleurs et Neige à Aussois (73) et accompagner notre développement. 1. Intitulé du poste : Directeur (trice) d'établissement Fleurs et Neige à Aussois (73) Le village club Fleurs et Neige se situe au cœur du village d'Aussois (73 500), station village été - hiver à 1500 m d'altitude. Le village vacances se compose de 43 chambres hôtelières, 110 lits, d'un restaurant de 110 places, réparties sur deux salles, complété d'une terrasse, d'un espace d'accueil, d'un espace salon/bar avec terrasse attenante et d'une piscine couverte chauffée. L'établissement est ouvert 9.5 mois par an et propose des séjours en pension complète aux familles, individuels, groupes (randonneurs / cyclo / touristique), classes de neige, séminaires et évènements familiaux. 2. Fiche de poste : FONCTION GENERALE Le directeur (trice) d'établissement a pour mission l'organisation et le suivi des prestations du village club Fleurs et Neige et est responsable[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Objectif du poste : Assurer des missions d'accompagnement socio-professionnel de bénéficiaires du RSA via une approche individuelle et collective, en mobilisant une posture plurielle (coach, technicien de l'emploi, formateur) et des méthodologies innovantes. Missions Principales : 1. Animation d'ateliers collectifs Conception et animation de séquences pédagogiques (emploi, projet pro, posture, numérique, soft skills...) Utilisation de méthodes actives et participatives (jeux de rôle, co-développement, ADVP, Design Thinking...) Intégration d'outils numériques (Klaxoon, Miro, Wooclap, Canva...) Adaptation aux besoins et profils des groupes (niveaux, freins, parcours) 2. Accompagnement individuel Conduite d'entretiens selon la méthode des 4C et/ou MAPPI Co-construction de feuilles de route personnalisées (objectifs, étapes, contraintes, calendrier) Suivi des démarches : accès à l'emploi, PMSMP, formation, levée de freins Accompagnement à la valorisation de soi (pitch, CV, portefeuille de compétences) 3. Production d'écrits professionnels Rédaction de fiches de suivi, bilans intermédiaires et finaux sous forme de « Compte rendu de parcours » Contribution aux documents contractuels[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

La Fédération du Secours Populaire Français de la Lozère,dans le cadre de l'Appel à projet «Mieux manger pour tous » l'association a obtenu un financement pour la création d'une alliance territoriale des associations d'aide alimentaire. Cet appel à projet destiné à mettre en place une réflexion globale visant d'une part à améliorer les conditions d'accès à une alimentation saine et durable pour les personnes en situation de précarité du Département de la Lozère, et d'autre part il ambitionne la massification des sources d'approvisionnement entre les acteurs de la précarité alimentaire volontaires pour prendre part au projet. Afin de renforcer son équipe pour la mise en œuvre du projet, le Secours Populaire recherche un.e Chargé.e de mission, Coordination de l'aide alimentaire MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Secrétaire Général, et de la coordinatrice, le ou la chargée de mission, coordination de l'aide alimentaire aura pour missions : - Mise en œuvre du projet d'alliance des associations de solidarité - Participer à la professionnalisation du pôle logistique et alimentaire de la structure - Coordonner les actions en cours ACTIVITES 1/ Animation réseau - Animer et[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Plobsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de PLOBSHEIM (Alsace) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté dans la branche -[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Aller à la rencontre des habitants pour recenser les demandes et besoins Accueillir, écouter, informer, accompagner et orienter les habitants dans leurs démarches d'accès à la santé et aux droits Mettre en place des permanences individuelles Développer des actions de sensibilisation, de prévention et d'informations collectives au regard des demandes des habitants Faciliter les liens entre les habitants et les acteurs locaux Développer le partenariat et s'inscrire dans une démarche de travail partenarial avec les acteurs locaux, - Accompagner et soutenir les initiatives et les envies d'agir des habitants en lien avec l'équipe en place (coordinateur, référente familles, animateur jeunes.) Susciter des projets, organiser et prendre en charge des activités permettant de créer du lien social Animer des temps conviviaux favorisant le lien social et l'appropriation de son environnement Participer aux réunions du Conseil Citoyen Procéder à l'évaluation des actions et en rédiger le bilan Participer aux réunions d'équipe Participe aux animations de quartier

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Social - Services à la personne

Muttersholtz, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur adjoint ACM (H/F) pour sa structure périscolaire de MUTTERSHOLTZ Elementaire (Alsace) . Missions : - Travailler en lien avec le/la directeur/trice, l'équipe d'animation et les familles - Gérer les dossiers administratifs (inscription, comptabilité, ressources humaines) - Communiquer avec les partenaires internes (siège) et externes (commune, traiteur, associations du territoire) - Planifier et organiser des temps d'activités et les projets d'animation - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée - Contrôler et faire appliquer les règles de sécurité afin de garantir la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du Projet pédagogique - Évaluer le projet pédagogique et les projets d'activités - Assurer la direction de la structure en cas d'absence du de/de la directeur/trice Avantages de l'OPAL : - Prise en charge des repas - Participation à la mutuelle Mut'Est - Participation à 100% aux frais de transport en commun - Prise en compte de l'ancienneté[...]

photo Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

La mairie recrute pour la direction des services techniques Un.e responsable d'équipe propreté et hygiène de la voie publique Cadre d'emploi des agents de maitrise Réf. REPUTD-052025 Du pilotage et suivi des chantiers de la Ville à l'entretien des bâtiments communaux, des espaces publics et des espaces verts, en passant par la gestion de la flotte des véhicules municipaux, la Direction des services techniques veille à accompagner le changement des mentalités et le respect des normes en matière d'environnement, d'hygiène et de prévention des risques naturels ou industriels sur le territoire. Au sein de la régie voirie-propreté composée de 23 agents et sous l'autorité du responsable de la division des espaces publics, vous effectuez les opérations de nettoyage des voies et espaces publics et êtes en charge d'animer et coordonner une équipe de 10 agents. Vos missions seront les suivantes : Missions principales - Assurer le nettoiement des voies et espaces publics : balayer et nettoyer les voies, cours d'école et espaces publics et du domaine privé communal (trottoirs, caniveaux.), nettoyer les aires de jeux et le mobilier urbain, nettoyer et désinfecter les bacs à sable,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Poste à pourvoir dès que possible Votre rôle au sein de notre association : Sous la responsabilité de la cheffe de service et au sein d'une équipe de 4 salariés, vous avez la charge de l'accompagnement social, administratif et juridiques de familles et de personnes isolées en procédure de demande d'asile Vous participez aux activités, réunions, projets et animations proposées Vous rencontrez de nombreux partenaires dans le cadre de vos missions Description de votre poste : L'accueil, l'hébergement et la domiciliation des demandeurs d'asile En lien avec l'OFII et la structure qui oriente, préparer l'accueil Procéder à la domiciliation des personnes accueillies et aux changements d'adresse auprès des différents organismes (OFPRA, CNDA, CPAM, Préfecture, etc.) Accompagner les personnes accueillies dans toutes les dimensions liées à l'hébergement L'accompagnement dans les démarches administratives et juridiques Assurer l'accompagnement des demandeurs d'asile dans leurs démarches administratives et juridiques, Informer les demandeurs d'asile sur la procédure d'asile et sur le droit au séjour des étrangers en France. S'assurer de l'accès effectif au droit[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Administrations - Institutions

Carros, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Coordinateur de la cohésion sociale et référent logements H/F Gestion administrative des attributions de logements sociaux du contingent ville : préparation des commissions internes de désignation des dossiers, préparation des dossiers sélectionnés pour les commissions d'attributions locatives et participation à ces commissions, rédaction des courriers àl'attention des bailleurs sociaux et des autres réservataires de logements. - Accompagnement social lié aux problématiques logement auprès des usagers : réception du public sur rendez-vous, orientation vers les assistantes sociales, rédaction des courriers de demande de mutation auprès des bailleurs ou d'intervention auprès de la préfecture, suivi administratif des interventions engagées auprès des partenaires et des bailleurs sociaux, suivi des dossiers DALO (Droit au Logement Opposable) et des demandes de labellisation public prioritaire. - Suivi des rendez-vous de l'Elue liés au logement : organisation des audiences, rédaction des courriers demandés pour donner suite aux entretiens avec les administrés. - Relations avec les bailleurs sociaux : suivi des opérations immobilières sur la commune en relation avec le pôle foncier[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi Agriculture - Sylviculture

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Vous recherchez un poste polyvalent et enrichissant dans un environnement stimulant où vous épanouir ? Terracoopa, véritable acteur dans l'économie sociale et solidaire à Montpellier, recherche un-e Chargé-e de développement de l'Organisme de Formation en contrat à durée déterminée à temps partiel. Terracoopa est une coopérative d'activité et d'emploi spécialisée dans les métiers de l'agriculture bio, du paysage et de l'environnement en Occitanie. Notre ambition est de proposer au territoire un pôle de compétences pour la transition écologique, allant de la production alimentaire à l'aménagement durable du territoire. En 2025, la coopérative regroupe une soixantaine d'entrepreneur-es et emploie cinq salarié-es pour les fonctions support. Ainsi plusieurs co-entrepreneur-es exercent une activité dans la formation professionnelle en environnement, agriculture ou intelligence collective. Ils sont tous-tes regroupé-e-s au sein de notre Organisme de Formation (OF) déclaré à la DRIEETS et certifié Qualiopi. Ce Chargé-e de développement exercera ses missions en lien avec l'équipe et sous la responsabilité de la co-gérance. Votre rôle sera stratégique et opérationnel pour garantir[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Betz, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous exercerez votre fonction au sein du centre social Espace Valois Multien situé à Betz. Placée sous la responsabilité directe de la directrice de l'EVM, vous encadrerez une équipe composée d'une salariée et d'une quinzaine de bénévoles. Missions principales : Participer à l'organisation, la mise en place et l'animation des activités familles. (Travail possible ponctuellement le week-end) - Activités de soutien à la parentalité (petite enfance) - Activités de loisirs (ateliers créatifs, sorties.) - Activités en lien avec le projet santé (ateliers cuisine, ateliers sportifs.) - Assurer l'accueil, l'écoute et l'accompagnement des familles - Favoriser la participation et l'implication des familles dans la vie de la structure - Répondre aux problématiques des familles et/ou savoir vers qui réorienter Participer à la coordination, l'organisation et la mise en place de l'épicerie solidaire. (Port de charges lourdes possible, Conduite du minibus 9 places indispensable, conduite d'un 15m3 possible ponctuellement) - Gestion de l'équipe de bénévoles - Gestion des stocks et des denrées - Garantir le respect des normes en vigueur Être garant de la bonne mise en œuvre et de l'évaluation[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Contexte : Dans le cadre d'un projet de réorganisation de l'offre de service avec pour objectif de développer une offre par dispositifs, notre établissement recrute un(e) Chef(fe) de service souhaitant s'inscrire dans une dynamique d'apprentissage et d'évolution. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) disposant d'une première expérience ou en début de parcours managérial, désireux(se) de développer ses compétences de pilotage d'équipe avec l'appui fonctionnel et opérationnel d'une cheffe de service expérimentée. Missions générales : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur et la responsabilité fonctionnelle d'une cheffe de service, le (la) Chef(fe) de service junior est chargé(e) de veiller au bon fonctionnement et à la continuité du service. Il(elle) est le relai de la politique de l'établissement au plus près des personnes accompagnées, de leur entourage et des équipes. Le périmètre d'intervention pourra évoluer (interventions possibles sur un autre FAM) en fonction du profil de la personne et de sa montée en compétences au cours du contrat. Le cas échéant, les modalités d'intervention seront déterminées avec l'équipes de direction en place. Garant(e) de[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association Mlézi Maoré recrute pour son service école de la deuxième chance E2C, un.e référent.e vie sociale et citoyenne (H/F) en CDD de 12 mois à temps[...]

photo Chef / Cheffe de service production

Chef / Cheffe de service production

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Sous-Direction des Systèmes d'Information et des Télécommunications (DSIT) du SDIS 35 est composée d'un service « cybersécurité » et deux groupements « Etude et Produits Numériques » et « Production et support aux utilisateurs ». Ce dernier est composé d'un service « Support aux utilisateurs » et d'un service « Production ». Le service « Production » assure la disponibilité, la continuité et la sécurité des systèmes d'information en production pour l'ensemble du SDIS. Il garantit la qualité de service, le respect des procédures, et veille au bon fonctionnement des infrastructures critiques pour la gestion des interventions, des transmissions, et de l'administration générale. Le Service départemental d'incendie et de secours recherche un chef de service pour piloter et animer ce service composé de deux agents. Missions : - Veiller au bon fonctionnement quotidien des systèmes informatiques (infrastructures, serveurs, postes, réseaux, téléphonie, radios). - Garantir la disponibilité des outils métiers (logiciels d'alerte, de gestion opérationnelle, de cartographie, de ressources humaines, etc.). - Administrer les systèmes (Windows, Linux), virtualisation (Hyper-V, Nutanix,[...]

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Mazeyrat-d'Allier, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Rejoins une équipe passionnée et experte dans le domaine de la mousse polyuréthane ! Notre usine est dédiée à l'innovation, au confort et à une économie circulaire vertueuse. Sur un périmètre de 140 personnes, 3 ateliers et 32 hectares, vous serez chargé(e) d'assister l'Animatrice HS&E dans l'ensemble de ses missions quotidiennes sur notre site classé SEVESO seuil haut. Tes missions Sous la responsabilité du Responsable Technique & Sécurité du Site, vous devrez : - Participer au suivi des plans d'actions (ex: Document unique) - Réaliser, envoyer, classer les demandes de modifications des procédures HS&E - Réaliser la mise à jour de l'évaluation des risques chimiques - Participer au déploiement du nouveau logiciel DUER - Apporter son soutien pour la GED et les imprimés HS&E - Digitaliser et réaliser l'accueil sécurité des nouveaux entrants (intérimaires, CDD, nouveaux embauchés) - Participer à des groupes de travail afin d'améliorer la sécurité Ce que nous offrons Contrat en alternance sur 1 ou 2 ans Rémunération sur 13 mois selon grille conventionnelle Indemnité de transport Parcours d'intégration personnalisé Intégration et[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Chargé / Chargée de mission développement durable et RSE

Emploi

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

La Fédération du Secours Populaire Français de la Lozère,dans le cadre de l'Appel à projet «Mieux manger pour tous » l'association a obtenu un financement pour la création d'une alliance territoriale des associations d'aide alimentaire. Cet appel à projet destiné à mettre en place une réflexion globale visant d'une part à améliorer les conditions d'accès à une alimentation saine et durable pour les personnes en situation de précarité du Département de la Lozère, et d'autre part il ambitionne la massification des sources d'approvisionnement entre les acteurs de la précarité alimentaire volontaires pour prendre part au projet. Afin de renforcer son équipe pour la mise en œuvre du projet, le Secours Populaire recherche un.e Chargé.e de mission, Coordination de l'aide alimentaire MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Secrétaire Général, et de la coordinatrice, le ou la chargée de mission, coordination de l'aide alimentaire aura pour missions : - Mise en œuvre du projet d'alliance des associations de solidarité - Participer à la professionnalisation du pôle logistique et alimentaire de la structure - Coordonner les actions en cours ACTIVITES 1/ Animation réseau - Animer et[...]

photo Directeur / Directrice de piscine

Directeur / Directrice de piscine

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la Directrice Adjointe des équipements sportifs de la Communauté d'Agglomération d'Epinal, vous : - Assurez le pilotage du Bassin Olympique ; - Coordonnez les piscines couvertes de la collectivité en garantissant la sécurité, la qualité du service rendu aux usagers, la conformité des installations et le bon fonctionnement de l'ensemble du Pôle ; - Participez à l'organisation et la mise en œuvre des baignades estivales. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Management et coordination des équipes : - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire d'environ 30 agents (éducateurs, agents d'accueil, agents chargés de l'entretien des locaux) - Veiller à la fluidité des échanges internes, à la motivation des équipes et aux conditions de travail - Assurer la coordination régulière avec les responsables de sites pour garantir la cohérence des actions - Sécurité, Hygiène et Maintenance : - Veiller à l'application des normes règlementaires en matière d'hygiène, de sécurité et de surveillance dans les établissements aquatiques - Contrôler l'application des protocoles en vigueur et les adapter si nécessaires - Suivre les interventions techniques en lien étroit avec les services[...]

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : Ü Mission Générale : Le responsable qualité et gestion des risques du CH de Flers est chargé de la mise en œuvre de la politique qualité de l'établissement, notamment de la préparation de la certification V2025. Ü Missions et activités principales : - Organiser et piloter le COQVIRIS du CH de Flers ; appuyer et diffuser la culture qualité en son sein ; - Suivre et rendre compte au directeur QGDR de l'avancement / la préparation de la certification V2025 ; - Gérer et suivre les événements indésirables, notamment les EIG, en lien avec les correspondants de service : cellule de gestion des EI, CREX, analyses de risque, RMM ; - Former et sensibiliser le personnel hospitalier à la démarche d'amélioration continue - Veiller à la mise à jour et au suivi des plans de crise (PGTHSSE) et participer à l'organisation et au déroulement des exercices de crise ; - Participer avec les Responsables Qualité et Gestion Des Risques du GHT à la mise en œuvre des axes institutionnels de la politique QGDR en lien avec les directions fonctionnelles et services de soins ; - Gérer la documentation qualité dans[...]

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Animateur / Animatrice d'activités ludiques (jeux, jouets)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Bonjour à tous, Nouvelle mission avec l'agence unique pour une animation au Centre Commercial Chateaufarine. Le 23, 25, 26, 27, 28, 29, 30 août + 1er au 6 septembre de 13h30 à 18h30. Le but de la mission est d'animer un jeu du fakir XXL installé dans le centre dans le cadre d'une opération rentrée. Le/la participant(e) aura pour mission d'accueillir les visiteurs, expliquer le jeu, les faire participer et distribuer les lots (bons d'achat et cadeaux). Merci pour vos retours

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Réseau Régional des Acteurs du Réemploi et de la Réutilisation Centre Val de Loire (RAR-CVL) a pour but de réunir les acteurs dont l'objet est le Réemploi et/ou la Réutilisation, en ayant comme support la citoyenneté et la solidarité, Il a pour vocation d'être une plateforme de promotion, de coopération et d'animation. Le RAR-CVL est actuellement engagé à l'échelle régionale dans la mise en œuvre de 3 actions principales autour du réemploi solidaire : - Promouvoir le réemploi et la réutilisation en partenariat avec la Région Centre Val de Loire et l'ADEME CVL - Faciliter l'équipement des personnes en situation de précarité en partenariat avec les acteurs de l'action sociale et le SGAR - Mobiliser, coordonner, accompagner et former les acteurs du réemploi solidaire en partenariat avec le Réseau National des Ressourceries et Recycleries. Sous la responsabilité hiérarchique de la coordinatrice régionale et en collaboration avec la/le chargée d'animation de réseau, le/la chargé.e d'accompagnement mènera : la mise en œuvre technique de l'ensemble des activités de l'association, le conseil et le suivi opérationnel des adhérents, des activités menées en collaboration[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Saulxures-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un marché public confié par la Ville de Saulxures-lès-Nancy, la Ligue de l'enseignement 54 assure l'organisation des accueils périscolaires (3 sites) et de loisirs (mercredis éducatifs et vacances scolaires) pour l'ensemble des enfants de la commune. L'équipe se compose du directeur/trice-coordonnateur(trice), 3 adjoint-es pédagogiques et d'une vingtaine d'animateur-trices permanents. Placé(e) sous la responsabilité du responsable du service Loisirs Educatifs de Proximité, le/la directeur/trice-coordonnateur(trice) travaillera en étroite collaboration avec les élus et les agents de la Municipalité, les bénévoles associatifs, les équipes enseignantes des écoles de la commune, les animateurs et les jeunes du territoire. Missions : Le/la directeur/trice - coordonnateur/trice aura pour mission de diriger les services périscolaires et extrascolaires 3-12 ans et d'accompagner les acteurs du territoire (élus, associations, écoles, parents d'élèves.) dans la mise en œuvre du projet éducatif de territoire de la commune de Saulxures-Lès-Nancy et d'en assurer la coordination. A ce titre, il/elle devra : Coordonner l'équipe d'adjoints pédagogiques et d'animateurs pour[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Briscous, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Briscous est à la recherche de plusieurs animateur(trice)s : Activités principales : - élaboration, proposition et mise en œuvre de projets éducatifs - encadrement des enfants durant les activités périscolaires - participation au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation - participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants et de la cantine Formations et qualifications nécéssaires : BAFA ou diplôme équivalent. Formation 1er secours. 2 postes à pourvoir : - 1 poste à 33h/semaine à partir du 1er octobre pour 1 an - 1 poste à 33h/semaine à partir du 1er septembre pour 1 an

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité et la responsabilité de la directrice adjointe du pôle protection et entraide, votre mission s'inscrit pleinement dans les orientations du projet associatif, et dans les démarches transversales pilotées par le siège associatif en matière de prévention de l'exposition aux risques professionnels, de qualité de vie au travail et des conditions de travail, et de développement des compétences professionnelles. Votre mission : - Mener des actions dans une recherche d'autodétermination - Proposer des activités sportives, culturelles, sociales, artistiques ou ludiques - Participer à des actions d'alphabétisation, d'accès aux outils numériques - Conseillez les personnes en difficultés et les orienter vers les organismes pouvant les aider - Développer la créativité et l'expression personnelle Au GEM : - Accueillir les adhérents, non adhérents et bénévoles du GEM - Aidez les adhérents pour la réalisation de leur projet et à établir des relations avec l'environnement et les institutions - Apportez aux adhérents qui vous sollicitent votre écoute, sans jamais se substituer aux professionnels du soin ou de l'accompagnement - Etre un médiateur au sein du groupe dans la[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Aiguefonde, 81, Tarn, Occitanie

Pour notre crèche associative située dans la commune d'Aiguefonde, accueillant des enfants de 2,5 mois à 4 ans (capacité d'accueil : 16 enfants), nous recherchons en urgence (prise de poste : 25 août 2025) une/un Animatrice/animateur Petite Enfance H/F Titulaire du CAP (diplôme exigé), pour un CDD temps plein (35h) Descriptif et missions : - Accompagner l'enfant dans son développement, ses apprentissages, l'acquisition de l'autonomie et la socialisation, en garantissant son bien-être et sa sécurité physique et affective - Appliquer les mesures qui s'imposent en matière d'hygiène et de soins. Assurer les soins quotidiens pour répondre aux besoins des enfants - Participer aux tâches courantes de la structure - Etablir une relation quotidienne de qualité et de confiance avec les familles, dans une dynamique éducative et participative. Profil recherché : Titulaire du CAP (diplôme exigé), avec une première expérience dans la Petite Enfance (un an minimum souhaité) Sens du travail en équipe et des responsabilités + Patience et bienveillance + Respect du protocole interne de la structure. Prise de poste : 25 août 2025 Salaire mensuel : 1933,75 € bruts Conditions de travail[...]

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